Le Cabinet Aufigex est entouré d’une équipe pluridisciplinaire de professionnels qui sont à votre écoute pour vous conseiller, construire, développer en matière de gestion comptable, fiscale, financière et sociale.

Cette société intervient dans tous les secteurs d’activité : artisanat, commerce, industrie, professions libérales, associations. Le cabinet intervient particulièrement dans l’accompagnement des entreprises de service et entreprises à forte croissance (éditeurs de logiciels, conseils aux entreprises, agences de communication, etc.).

LES MISSIONS COMPTABLES

PARTICIPATION A L’ETABLISSEMENT DES COMPTES

  • Mise en place du Plan comptable adapté à l’entreprise ;
  • Surveillance, tenue de comptabilités ;
  • Contrôle des services comptables ;
  • Mise en place et suivi de la comptabilité analytique d’exploitation ;
  • Assistance comptable de toute nature ;
  • Etablissement des situations périodiques, des bilans et comptes de résultat ;
  • Délivrance du visa aux adhérents des centres de gestion agréés ;
  • Etablissement de situations prévisionnelles ;
  • Etablissement des comptes de groupes ;
  • Établissement du tableau de financement ;
  • Assistance du comité d’entreprise.

RÉVISION, CERTIFICATION

  • Révision contractuelle des comptes ;
  • Révision des procédures de contrôle interne ;
  • Révision légale des comptes (commissariat aux comptes) ;
  • Révision avant prise de participation ;
  • Commissariat aux apports.

EXPERTISE

  • Évaluation d’entreprises et de titres de sociétés (notamment en vue des ventes, cessions, apports, successions, partages, donations ou à la demande d’organismes divers).

LES MISSIONS JURIDIQUES ET FISCALES

DROIT DES AFFAIRES

  • Contrats et baux.

DROIT DES SOCIETES

  • Choix de la forme sociale ;
  • Réalisation de toutes opérations (constitution, augmentation de capital, cession de parts, fusion, transformation, scission, dissolution, liquidation) ;
  • Secrétariat de sociétés : comptes-rendus de conseils d’administration et d’assemblées générales et formalités afférentes.

DROIT DE L’ENTREPRISE INDIVIDUELLE

  • Droit patrimonial ;
  • Prévoyance sociale du chef d’entreprise ;
  • Transmission.

DROIT FISCAL

  • Etudes et consultations sur les problèmes d’ordre fiscal ;
  • Participation à l’établissement des déclarations fiscales :
    . impôts directs ;
    . TVA et taxes assimilées ;
    . fiscalité immobilière ;
    . droits d’enregistrement et droits de mutation ;
    . douanes ;
    . autres impôts et taxes.
  • Assistance du contribuable à l’occasion de vérifications.

LES MISSIONS DE CONSEIL ET DE GESTION

CONSEIL EN GESTION GÉNÉRALE

  • Gestion prévisionnelle ;
  • Analyse de coûts, de marges, de rentabilité ;
  • Projets d’investissement : coût et rentabilité ;
  • Tableaux de bord, contrôle budgétaire ;
  • Contribution à la protection du patrimoine de l’entreprise ;
  • Etude d’optimisation du profil ;
  • Ratios de gestion ;
  • Assistance dans la prévention et le traitement des difficultés de l’entreprise.

CONSEIL EN GESTION FINANCIÈRE

  • Analyse de gestion financière et de rentabilité des capitaux investis ;
  • Ratios financiers ;
  • Techniques d’analyse et de gestion du fonds de roulement ;
  • Systèmes de crédit, crédit-bail, affacturage ;
  • Prises de participation (étude, assistance, réalisation pratique) ;
  • Constitution de dossiers de subventions, de réduction de droits de mutation, d’exonération de taxe professionnelle.

RELATION AVEC LES ORGANISMES BANCAIRES ET FINANCIERS

  • Constitution de dossiers dans le cadre de créations et d’implantations d’entreprise ;
  • Analyse de structure financière ;
  • Établissement de plans de trésorerie ;
  • Construction de plans de financement à moyen et long terme ;
  • Choix des modes de financement et établissement de dossiers de crédit ;
  • Tableau d’emplois et de ressources (historique et prévisionnel) ;
  • Centrale des bilans.

LES MISSIONS SOCIALES

PRÉVOYANCE SOCIALE

  • Consultation sur les problèmes spécifiques à la sécurité sociale et à la prévoyance sociale (notamment les régimes de retraite) ;
  • Établissement des bulletins de paie et de la comptabilité des salaires ;
  • Établissement des déclarations de cotisations sociales ;
  • Assistance à l’occasion de réclamation et de vérification des administrations sociales.

DROIT DU TRAVAIL

  • Application de la législation et de la réglementation du travail ;
  • Consultations sur les problèmes spécifiques au droit du travail ;
  • Étude et rédaction de contrats de travail ;
  • Problèmes de licenciement ;
  • Problèmes relatifs à la représentation dans l’entreprise, délégués du personnel, comité d’entreprise, droit syndical ;
  • Etude et application des textes relatifs à la participation des travailleurs aux fruits de l’expansion ;
  • Système d’intéressement (mise en œuvre, contrôle) ;
  • Formation professionnelle continue.

BILAN SOCIAL

  • Étude et mise en place ;
  • Contrôle.

LES MISSIONS INFORMATIQUES

ORGANISATION D’UN SYSTÈME COMPTABLE CLASSIQUE

  • Mode de saisie des informations ;
  • Choix du support de saisie.

MISE EN PLACE D’UN SYSTÈME INFORMATIQUE RÉPARTI OU AUTONOME

Destiné à offrir à l’entreprise des prestations très élaborées en matière de gestion comptable, de gestion commerciale et de production :

  • Étude d’opportunité ;
  • Rédaction d’un plan-type de cahier des charges de consultation.
  • Dépouillement des offres ;
  • Participation à l’équipe informatique ;
  • Mise en place de solutions cloud adaptées à votre activité

RÉVISION DES COMPTABILITÉS SUR ORDINATEUR

LES MISSIONS D’ORGANISATION

CONSEIL EN ORGANISATION GÉNÉRALE

  • Aide à la définition de la politique générale ;
  • Organigramme, structure, définition de fonctions ;
  • Décentralisation, implantation, regroupements, diversification.

CONSEIL EN ORGANISATION ADMINISTRATIVE

  • Liaisons inter-services, circuit des documents et de l’information ;
  • Mécanisation des opérations, choix du matériel ;
  • Assistance au recrutement ;
  • Informatisation ;
  • Analyse et organisation de circuits.

CONSEIL EN ORGANISATION COMMERCIALE

  • Aide à la définition de la politique et de l’organisation commerciales ;
  • Étude de prix ;
  • Exportation, statistiques commerciales.